يوجد العديد من المنظمات والمراكز التي تعمل على استقدام الخادمات من مختلف أنحاء العالم للعمل في المنازل داخل دولة الإمارات العربية المتحدة. وبناءً على الطرق المتبعة لجلب هؤلاء العمال، تتفاوت أسعار الخادمات بدوام كامل بشكل ملحوظ.
تعريف مراكز التدبير
- تعتبر مراكز التدبير من أبرز المؤسسات التي تقدم خدمات متعلقة بالموارد البشرية.
- وقد تم ترخيصها من قبل وزارة الموارد البشرية، نتيجة تعاون فعّال بين القطاعين الحكومي والخاص.
- الهدف الأساسي من إنشاء هذه المراكز هو تسهيل عملية استقدام العمالة إلى الدولة.
- كما تسعى لمساعدة الأفراد الراغبين في استقدام العمالة من خلال وضع ضوابط وشروط ومعايير تتبع مراقبة مباشرة من الوزارة المعنية.
- تقدم هذه المراكز خدمات تشمل نحو تسعة عشر وظيفة متنوعة، من بينها: الخادمات في المنازل، موظفي الأمن، السائقون، المهندسون الزراعيون، مربيات الأطفال، ورعاية المسنين، وغيرها من الوظائف.
هل ترغب في معرفة المزيد عن:
ما هو مركز التدبير؟
تدل كلمة “تدبير” على مفهوم التخطيط والتنظيم، وبالتالي تُعتبر هذه الخدمة تحت إشراف الحكومة لتوظيف الخادمات في الإمارات ودبي، مع الحفاظ على المتطلبات والمتخصصات لكل عميل.
الخدمات المقدمة من مراكز التدبير
- تتضمن خدمات التوظيف تلبية احتياجات العملاء للحصول على عمالة منزلية، سواء بدوام كامل أو جزئي.
- إجراء فحوصات طبية شاملة للعمال، بالإضافة إلى التأمين الصحي لهم.
- توفير خدمات نقل الخادمات من المطار إلى محل عملهن، وهو سكن العميل.
- إعداد الخادمات للقيام بمهامهن بكفاءة، مع تعزيز العلاقات بينهن وبين ربات المنازل والتعامل مع المشكلات المحتملة بطريقة مهنية.
مزايا مراكز التدبير
- تتيح جلب العمالة بطرق قانونية ومعتمدة من الحكومة.
- تحافظ على حقوق جميع الأطراف المعنية، سواء أصحاب العمل أو الخادمات.
- تعزز مساعدة الأسر بطرق قانونية وتفادي الطرق غير القانونية لتجنب المشكلات المرتبطة بها.
الفئات المستهدفة من مراكز التدبير
تستهدف مراكز التدبير ما يقارب تسعة عشر فئة، تشمل الخادمات، حراس الأمن، السائقين، عمال النظافة، مربيات الأطفال، المهندسين الزراعيين وغيرهم من الفئات التي تعمل في المنازل.
آلية العمل في مراكز التدبير
- تقوم بإحضار العمالة المطلوبة من جميع أنحاء العالم بعد الانتهاء من جميع الإجراءات القانونية.
- تنظم الملفات الشخصية لكل عامل، مما يسهل على ربات المنازل اختيار الخادمات المناسبات لاحتياجاتهن.
- وتسهم هذه العملية في تقليل الوقت والجهد اللازمين للبحث.
- تنظم مواعيد لقاءات بين الخادمات ورجال الأعمال.
- توفر خادمات للعمل لدى الشركات الخاصة، مع تيسير السكن لهن.
آلية التوظيف في مراكز التدبير
- يتطلب كتابة طلب يحتوي على جميع الشروط المطلوبة في الخادمة.
- تحديد ما إذا كان العمل بدوام كامل أم جزئي.
- اختيار عاملة تتوافق فيها جميع الشروط، ومن ثم تحديد موعد للمقابلة.
- بعد انتهاء المقابلة والموافقة على الخادمة، نقوم بتحديد بنود العقد وفقاً لمتطلبات صاحب العمل.
- يتم تضمين بند في العقد يضمن حقوق الخادمة، حيث يمكنها تقديم أي شكوى في حال حدوث أي مشكلات أثناء فترة العمل.
- لا ينتهي دور المركز عند هذه النقطة، بل يستمر في متابعة سير العمل ورضا كلا الطرفين، والتدخل لحل أي مشكلات قد تحدث.
باقات التدبير للخادمات
الباقة التقليدية
- تشمل هذه الباقة المسؤولية الكاملة على صاحب العمل، بمعنى أنه يتم جلب العمالة من بلادهم.
- وتتولى استضافتهم لمدة تقارب ستة أشهر، مع توفير المأكل والمشرب والمسكن لها، دون أي رسوم إضافية، بالإضافة إلى تجديد جواز السفر عند الحاجة.
الباقة التجريبية
- تتضمن جلب عامل مسجل لدى مراكز التدبير، مع تحمل المراكز مسؤولية الأوراق.
- يكون صاحب العمل هو المسؤول عن تزويدهم بالمأكل والمسكن خلال فترة الاستضافة التي تبلغ حوالي ستة أشهر.
الباقة المرنة
- تتيح توفير عامل إضافي من العمال المسجلين لدى مراكز التدبير، للعمل لفترة محددة يحددها صاحب العمل كعامل احتياطي.
الباقة المؤقتة
- تعمل على توفير عامل من العمال المسجلين لدى التدبير لفترة مؤقتة، تعهد فيها صاحب العمل بتوفير كافة مستلزمات الخادمة، مع حقها في الحصول على مكافأة نهاية الخدمة.
أسعار الخادمات في الإمارات بدوام كامل وتكاليف كل باقة
- تحدد تكاليف العمالة من خلال مراكز التدبير، حيث تختلف وفقاً لمكان العمل وطبيعة العمل.
- تؤخذ بعين الاعتبار أيضاً تكلفة تذاكر الطيران، نظراً لأن الاستضافة تتم عادة لمدة ستة أشهر.
- تبدأ أسعار الخادمات في الإمارات بدوام كامل من حوالي 2500 درهم.
- وفيما يتعلق بالعمالة الفلبينية والأندونيسية، تقدر هذه التكلفة بنحو 2500 درهم، بينما تكلفة العمالة السريلانكية تصل إلى حوالي 2200 درهم.
- تتراوح تكلفة العمالة الإثيوبية والأوغندية نحو 3500 درهم.
- بينما يقدر تكلفة العمالة الهندية والنيبالية بحوالي 4500 درهم.
- أما بالنسبة للباقة الثانية، فتتراوح رواتب الخادمات بين 2300 إلى 2500 درهم شهرياً.
- وبالنسبة للبيع الثالث، تتراوح الأسعار بين 120 درهم لأربعة ساعات، وحوالي 200 درهم لثماني ساعات عمل.
- أسعار الخادمات في الإمارات بدوام كامل للباقة الرابعة تكون شهرية، مثل الباقة الثانية، حيث تبقى مدة العمل سنتين كاملتين.
متوسط رواتب الخادمات في الإمارات
- تتفاوت رواتب الخادمات في الإمارات بناءً على كفالة العائلة، حيث تتراوح بين 1830 إلى 2300 درهم، وغالباً ما ترتفع نتيجة لاختلاف الشروط والمواصفات.
خادمة بدوام كامل على كفالة عائلة أخرى
- تزداد الالتزامات المالية إذا كان استقدام الخادمة مسؤولية شخصية، حيث يتحمل الأسرة الالتزامات المتعلقة بالسفر.
- يتعين دفع دفعة مقدمة تصل إلى حوالي 3000 درهم.
- تتمثل مزايا هذا النظام في إمكانية إجراء مقابلات وجهًا لوجه، واختيار المؤهلات المرغوب فيها.
- بينما تتمثل عيوبه في احتمال إهدار الوقت، مع إمكانية هروب بعض الخادمات من المنازل دون أي مسؤولية.
لا تفوت قراءة:
